5197yy要玩就最好的

2022年12月03日 星期六

5197yy要玩就最好的:深化6S管理让环境提优让职工舒心

发布日期:2022-02-14 浏览次数:907

     “道路宽敞,环境整洁,每天上下班都觉得很舒心。”上班路上五沟矿采煤区职工水彬高兴地说。

       与水彬相同,矿区的职工都能切身感受到的变化:路面整洁、鸟语花香……眼下,高颜值、高品质已成为五沟矿的代名词。

      今年以来,五沟矿持续强化6S管理,以环境提优为切入点,在抓好井下文明生产的同时,不断加大地面文明工作力度,积极营造文明、优美、和谐的工作和生活环境,不断增强职工获得感、幸福感、安全感。


      划片管理,扎实推进矿区环境治理常态化、长效化。本着“不漏掉任何死角”的原则,把全矿划分成为多个环境卫生责任区域,每周二集中开展环境清扫,消除卫生死角。逐步形成“职责清晰、范围明确、全员参与”的多方位、全覆盖矿区文明创建长效机制,营造了齐抓共管的良好局面。

      各单位依据办公区属地管理的原则进行包保,排定值日表,对办公区的垃圾、杂物及公共区域防疫消杀、清理,对墙砖、地面、门窗框等进行清洗、消毒,擦拭洗手盆和楼梯扶手等公众接触频繁的位置,实行“定时、定人”卫生保洁和巡查常态化制度。

     “现在,每天一上班先看自己的这块责任区是不是干净整洁,都已经形成习惯了。”运输区党支部书记邵校说。

       矿文明办充分利用微信群联系灵活、快捷的优势,督促各单位守好“自留地”,在每天的检查中,发现影响矿区形象、矿容矿貌的问题,随时向相关责任单位交办限期整改,第二天进行复查。同时,每周定期对矿区环境进行全覆盖检查通报,在生产会上以图片形式进行曝光,每季度评选出三个文明创建先进单位。


     “群英路垃圾桶满了,请责任单位及时清理。”2月10日中午,文明办在群微信群里反映了垃圾桶满了的问题。卫生区责任单位人员看到后及时回复:“收到,立即清理。”

      现如今,该矿已经形成了“发现问题-反映问题-迅速回复-解决问题-反馈结果”的一个良性闭环。问题处置速度、质量的大幅度提升。

      在改善矿区面貌的同时,也在不断推进“厕所革命”,以提档、升级为重点,香皂、洗手液、抹布等物品定置化管理,增加绿植,让矿区职工的幸福感、获得感持续升温。


       合理规划停车位,对矿里所有车辆按照颜色、车型进行定置化管理,做到规范有序、整齐划一,形成一道靓丽的风景线。倡导文明驾驶、安全出行,对进出车辆实施区间测速、限速行驶,在晚餐的前后阶段,对所有进出矿车辆的驾驶人员进行酒驾测试。

定期组织开展“美化矿区环境”义务劳动,清除卫生死角,充分调动全员参与的积极性,让全矿职工成为参与者、行动者、点评者,共同努力让矿区更文明。

       通风区员工赵大伟说,“正是因为矿区越来越漂亮,环境越来越好,所以才更愿意出来休闲健身,我养成了每天下班锻炼身体的习惯,是矿区的变化改变了我的生活。”


5197yy要玩就最好的(广州)工程有限公司